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欧盟身份可以在德国享受什么福利?

时间:2020-07-22作者:小泽 阅读:


我们都知道获得欧盟身份,成为了欧盟公民就可以在欧盟27个国家及欧洲经济区的4个国家(瑞士、冰岛、列支敦士登和挪威)境内自由迁徙、定居、工作,享受与当地公民同等的社会福利待遇。也就是说欧盟成员的公民,可以自由地在德国或法国或奥地利或卢森堡等欧盟国家长期定居,并且享受和欧盟国家公民一样的福利待遇,包括医疗、教育、社会保障等。

以及欧盟公民可以在任意欧盟国家找工作,不需要申请工作签证,在当地国家合法居住生活,与当地公民同等待遇的工作条件和税务申报。


作为欧洲福利国家的代表,德国可以说有着二战后全球最大而健全的社会福利体系,其国民享受的社会保障足可傲视全球。由社会保险制度、社会福利和社会救助制度构成,包括养老保险、失业保险、事故保险、医疗保险、社会救济、住宅补助、子女补助和教育补助等,不同层次的社会保障项目几乎覆盖了所有社会成员。最主要的是有一个政府清廉奉公,司法公正。养老医疗教育大多政府来负责,所以德国百姓无需为生活担忧,也不用存钱。

首先是医疗和教育,德国都是免费的,所有人都有医疗保险,即使是外国人,只要缴纳了医疗保险也同样享受免费待遇,而小学至大学,外国人和德国人一视同仁,并没有内外有别之分。德国也是个超级重视教育的国度,基本能在德国大学毕业的学生都不会太差。

还禁止节假日休息日上班,改善受福利者的地位。成都移民公司宝泽移民顾问(微信:baoze9012)表示首先,在劳动保护政策方面,国家法律严格规定,禁止招收童工,禁止让18岁以下的青年工人上夜班,禁止休息日和节假日上班,禁止让孕妇在产前六周,产后八周上班,除每周休息两天以外、每个工人每年享受六周带薪休假。

德国人现在要的不是更多的收入,而是更多的自由支配的时间。德国现在的情况是,一年工作187天,休息178天:双休日102天,再加40多天的带薪假,还有圣诞节、万圣节、复活节再休20多天。

在失业保险方面,凡在失业以前三年之内交过至少360天义务保险的工作者即可领取失业保障金。如果你需要抚养子女,你可以领取最后工资的68%。如果你不养孩子,也能领取最后工资的63%。对于蓝卡持有者,一般每月约有1750欧元(每年约2.1万欧元)储蓄在基金账户里,三年后,每年可以拿回约2.1万欧元的失业保障金。

德国妈妈怀孕期间的正常定期检查都是医保覆盖的。这里的正常检查包括定期去妇科医生那里检查宝宝的发育情况,孕妈妈的身体状况。医保当中在整个孕期一般包括4次B超,当然如果你想每次检查都通过B超看看宝宝的样子,可以购买妇科医生那里的自费项目。

在整个产育期间,政府方面会有父母金、儿童金还有抚育金等补助。

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